Le portage salarial

Le portage salarial permet de développer une activité professionnelle sous forme de salariat. Il concerne exclusivement les activités intellectuelles. Il se pratique donc dans les secteurs culturels, notamment dans les entreprises liées aux technologies de l’information et de la communication (TIC), nécessitant des expertises de plus ou moins longue durée sans caractère répétitif, ainsi que dans des missions plutôt spécifiques. Les entreprises de portage salarial sont 240 en France.

Quelques pistes :
Nouvelles organisations du travail dans les secteurs culturels, Les clefs, éditions INNEF, 2009 Institut national des nouvelles formes d’emploi (INNEF), www.innef.org
Syndicat national des entreprises de portage salarial (SNEPS), www.portagesalarial.org
Fédération nationale des entreprises de portage salarial (FENPS), www.fenps.fr
Union des entreprises de portage salarial (UNEPS), www.uneps.org