Le bibliothécaire jeunesse a pour mission la gestion des collections jeunesse, la diffusion et la médiation culturelle des œuvres écrites, musicales, cinématographiques et numériques auprès du jeune public du territoire du SIVOM. Il sera intégré à l’équipe du réseau des 4 médiathèques avec l’objectif de partager une vision globale des apports du service auprès de ce public.

• Gestion du secteur jeunesse en collaboration avec les responsables de site : veille documentaire, acquisition, catalogage, désherbage (Orphée NX) ;
• Développement des partenariats avec les acteurs éducatifs et sociaux du territoire, inclus les acteurs de la petite enfance, les groupes scolaires ;
• Mise en œuvre et coordination des animations pour le public jeunesse sur le réseau des médiathèques : conception des contenus de séances lors de l’accueil de groupes (classes, crèches, accueil de loisirs…), accueil et animations auprès de ces groupes ;
• Rédaction et mise en œuvre des actions de médiation culturelle dans l’équipement et hors les murs avec l’équipe et les acteurs du territoire, pour des projets locaux ou intercommunaux (ex. le Printemps des poètes, les rallyes lectures, ateliers lecture…) ;
• Accueil du public : prêt/retour des documents, aide à la recherche documentaire, inscriptions, conseil de lecture, rangement des documents ;
• Participation aux bilans et rapports annuels.
  
  

• Expérience en bibliothèque, un diplôme de métiers du livre est souhaité ;
• Connaissances de la littérature jeunesse, des albums aux romans ;
• Maitrise des connaissances bibliothéconomiques ;
• Bonne connaissance des outils bureautiques et numériques ;
• Capacité à concevoir, conduire et évaluer un projet, à analyser le contexte et les besoins locaux ;
• Goût prononcé du contact et de la médiation avec les différents publics ;
• Facilité relationnelle, sens de l’écoute, capacité à identifier les attentes et les besoins des usagers ;
• Expériences d’animations, rencontres littéraires et capacité à accueillir des groupes ;
• Sens du service public, des responsabilités, esprit d’initiative et capacités d’organisation, travail en équipe et en réseau ;
• Qualités rédactionnelles et aisance à l’oral fortement requises, compétences manuelles souhaitées.
  
  

Poste à pourvoir dès que possible.
Temps complet de 1607 heures annuelles.