Employé·e de bibliothèque – Chauffeur

Cadenet - 84

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Le département du Vaucluse recrute pour la Direction du Patrimoine et de la Culture, Service Livre et Lecture un·e employé·e de bibliothèque – Chauffeur.

Le Service Livre et Lecture est un centre de ressources pour les bibliothèques du département ; il œuvre en faveur de la pratique de la lecture, de l’écriture, de la lutte contre l’illettrisme et accompagne la transformation des usages et du rapport aux savoirs. C’est un opérateur d’ingénierie territoriale et un interlocuteur pour l’ensemble des acteurs du livre et de la lecture du territoire. Le service se compose d’un Bureau territoires Nord et Centre (site central) implanté à Sorgues et d’un Bureau territoire Sud situé à Cadenet.

  • Distribution itinérante d’ouvrages culturels (tournées bibliobus et/ou musibus, navettes, choix sur place, livraisons, etc.).
  • Équipement, réparation, nettoyage, entretien et rangement des collections.
  • Traitements informatiques : prêts, retours, réassorts, réservations, édition de listes, etc.
  • Gestion des flux de documents et de matériel ainsi que des plannings de l’atelier, des tournées et navettes.
  • Relations avec les bibliothèques du réseau : renseignements, envoi des notices, etc.

Compétences techniques

  • Aptitude à classer et ranger des documents selon un classement alpha numérique.
  • Savoir déterminer un itinéraire et respect des plannings.
  • Connaissance et application des règles et consignes de sécurité et/ou de prévention.
  • Permis poids lourds.

Savoir-être

  • Travailler en équipe et faire preuve de qualités relationnelles (écoute, disponibilité, sens du service public).
  • Faire preuve d’initiative.
  • Réagir avec pertinence aux situations d’urgence.
  • Poste basé à Cadenet.
  • Adjoint du patrimoine/Adjoint technique
  • Statutaire/Contractuel.
  • Opportunités de carrière.
  • Accompagnement en formation professionnelle.
  • Organisation du temps de travail modulable 35h30, 39h ou 40h.
  • Pas de possibilité de télétravail.
  • Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance.
  • Participation employeur au frais de transport, forfait mobilité durable.
  • Titres restaurants valeurs modulables.
  • Prestations famille, loisirs, billetterie,…