Traitement documentaire des collections patrimoniales

• Assurer le traitement documentaire des collections patrimoniales, en particulier la mise à jour du catalogue : importation ou création de notices, exemplarisation, correction et enrichissement des notices existantes, rétro conversion, suppression des doublons et nettoyage de la base
• Participer à la mise en œuvre de la Charte des collections pour la partie patrimoniale
• Evaluer les activités, en rendre compte
• Proposer des évolutions

Conservation, répartition et restauration des collections patrimoniales

• Assurer les opérations de conservation et de réparation des collections patrimoniales
• Suivre les opérations de restauration des collections patrimoniales
• Participer à la mise en œuvre d plan d’urgence de collections, en lien avec les services compétents
• Participer à la mise en œuvre du plan de restauration des collections

Fonctions transverses

• Mettre en œuvre les solutions retenues et les procédures validées par la direction
• Participer aux chantiers et projets en cours dans le service
• participer à des réunions internes du service
• Participer au récolement et au refoulement des collections en salles et en magasins
• Participer aux opérations de réaménagement des salles et des magasins
• participer à l’accueil des stagiaires
• participer à la promotion et au développement de la lecture et de la culture dans la ville
• Représenter le responsable de la Bibliothèque patrimoniale Romain Gary en cas d’absence et le seconder au quotidien

Accueil des Publics et Médiation

• Assurer l’accueil des publics
• Orienter, conseiller et renseigner les usagers
• Fournir aux publics un 1^er niveau d’information sur les collections ou les réorienter vers les services compétents
• Enregistrer les transactions, les inscriptions, les réservations
• Concevoir et/ou assurer des actions de médiation (lectures, clubs de lecture, ateliers, rencontres, présentations des collections, visites commentées, etc.)
• Assurer présence et surveillance dans les espaces publics, intervenir en cas de nécessité, faire respecter le règlement de la bibliothèque et veiller à l’application des des règles de sécurité

• Expérience souhaitée sur un poste similaire
• DUT Métiers du Livre ou parcours ABF souhaitable

Compétences

• Formation bibliothéconomique, notamment dans le domaine du livre ancien et des collections patrimoniales
• Connaissance du traitement documentaire, en particulier des fonds patrimoniaux (Unimarc, formats Marc et EAD, récupération de notices)
• Bonne connaissance de la recherche documentaire, en particulier pour les fonds patrimoniaux (connaissance des ressources existantes, dans et en dehors de la BMVR)
• Maîtrise des outils de veille et de l’offre éditoriale dans son domaine d’acquisition (papier et électronique)
• Connaissance des grands catalogues français et ressources en ligne
• Connaissance de la chaîne documentaire
• Connaissance fine des missions et fonctions des bibliothèques
• Bonne connaissance de la littérature et un attrait pour ce domaine culturel
• Bonne connaissance des règles de sécurité applicables aux bâtiments publics

Savoir-faire

• Capacité à anticiper, planifier et organiser le travail
• Capacité à communiquer et transmettre l’information
• Capacité à se former régulièrement aux évolutions des logiciels utilisés (SIGB, portail, traitement de texte) et des formats
• Répondre aux demandes des usagers et/ou savoir orienter vers les services compétents
• Capacité à réaliser sa part de travail en partenariat avec les autres membres de la bibliothèque : échanger, partager des informations, des outils et des savoir-faire en vue d’atteindre des objectifs communs
• Être rigoureux et consciencieux
• Être autonome dans le travail et faire preuve d’initiative
• Savoir respecter des délais

Qualités requises

• Avoir un attrait pour le livre et la lecture
• Avoir de bonnes connaissances informatiques
• Être pédagogue
• Être rigoureux et consciencieux
• Être autonome dans le travail et faire preuve d’initiative
• Savoir respecter des délais
• Esprit d’équipe
• Sens du service public
• Qualités relationnelles
• Réactivité

• Catégorie B de la filière culturelle ou administrative
• Emploi permanent