Responsable du Médiabus

Aubagne - 13

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Date limite le

La Ville d’Aubagne recherche un·e responsable du Médiabus de la médiathèque.
Grade(s) recherché(s) : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2e classe. Temps complet, 1607 heures annuelles.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l’attente de recrutement d’un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d’une durée totale de 2 ans.
Poste à pourvoir dès que possible.

Sous l’autorité du Responsable de la Médiathèque, Il organise, coordonne et s’assure de la desserte du Médiabus, antenne mobile de la médiathèque
sur les vingt points de stationnement (quartiers, groupes scolaires, collèges, lycée). Il participe au travail hors les murs du service. Gestion du fonds
de documents pour les adultes et la jeunesse : acquisitions, traitement, diffusion. Développe des actions autour du numérique : Pocket films, utilisation des tablettes numériques… Participe aux actions de la médiathèque. En fonction du prochain projet de service, votre positionnement et missions pourront évoluer.

  • Accueil du public adultes et enfants : prêt et conseil de lecture.
  • Élaboration de projets en direction des scolaires.
  • Animation d’atelier avec les classes et publics empêchés.
  • Participe aux différentes actions et temps d’accueil de la médiathèque.
  • Participation à la mise en œuvre des actions culturelles (recherche de partenaires, préparation).
  • Préparation des futures animations culturelles.
  • Participation au comité de lecture petite enfance.
  • Participe avec l’ensemble de l’encadrement à la politique culturelle de ville.
  • Recherche de services innovants dans le domaine du numérique.
  • Gestion et acquisition du fonds du Médiabus : adulte et jeunesse.
  • Indexation et catalogage des ouvrages.
  • Organisation du travail des agents et des tournées du Médiabus.
  • Participation à la politique documentaire de la Médiathèque.
  • Participation à la politique culturelle de la Ville.

Le candidat doit détenir les diplômes correspondant au niveau requis d’accès au cadre d’emploi des Assistants Territoriaux de Conservation du Patrimoine et des Bibliothèques et justifier d’au moins deux années d’expérience professionnelle sur un poste similaire.

Savoir-faire :

  • Environnement institutionnel.
  • Obligations éthiques, réglementaires et fonctionnement institutionnel relatifs à la conservation du patrimoine des bibliothèques.
  • Formation aux métiers du livre.
  • Logistique de production et de service et évolutions de l’information bibliographique.
  • Gestion des circuits, procédures et outils du circuit du document.
  • Pratique d’un logiciel de bibliothèque.
  • Connaissance et pratique du numérique.

Savoir-être :

  • Goût pour l’animation et l’accueil du public.
  • Aisance relationnelle.
  • Pédagogie.
  • Sens du service public et du travail en équipe.
  • Capacité à développer des nouveaux projets.
  • Qualités relationnelles (notamment pour l’accueil du public éloigné de la lecture publique).
  • Conduite du Médiabus (permis B).
  • Polyvalence.
  • Travail en Bibliothèque - Médiathèque éventuellement en réseau.
  • Horaires et rythmes variables en fonction de l’affluence des publics : travail le samedi et disponibilité en soirée.