Organisation et mise en valeur des collections, accueil du public, action avec les écoles.

Principales activités exercées par l’agent :

• Élaboration d’un projet pour la bibliothèque tenant compte des attentes des publics.
• Développement du travail en lien avec les écoles et la crèche.
• Développement et suivi des acquisitions de la bibliothèque.
• Organisation et mise en valeur des collections.
• Organisation des activités d’acquisitions, d’indexation, d’équipement et de
• rangement des documents.
• Organiser l’accueil des scolaires.
• Développer la place des nouvelles technologies au service des usagers.
• Assurer les adhésions, les prêts et retours d’ouvrages, l’espace numérique.
• Assurer la régie de la bibliothèque : encaissement des recettes (photocopies,
• vente livres d’occasion, adhésion), tenue de la caisse, dépôt des espèces une fois par semestre au bureau de poste de Guillestre.

Filière : culturelle
Qualification : grade d’adjoint au patrimoine.

Temps de travail : 17 heures hebdomadaires.
À Molines : 9 heures hebdomadaires annualisées.
À Saint-Véran : 8 heures hebdomadaires annualisées.

Horaires de travail :

• À Molines :
  Vacances Scolaires (Noël, hiver et été) : lundi, Mercredi et vendredi de 16h30 à 18h30 et mardi de 9h30/11h30 + 4 h de préparation + ménage soit 12 hebdomadaires.
  Hors vacances Scolaires : lundi et jeudi de 16h30 à 18h30 + 2h de préparation + ménage soit 6 hebdomadaires.

• 6 heures de bibliobus sur l’année.

• À Saint-Véran :
  Vacances scolaires (Noël, hiver et été) : Lundi et vendredi 14h30-16h / Mardi et jeudi 16h30-18h30 + 3.5h préparation et ménage soit 10.5h hebdomadaires.
  Hors vacances scolaires : Lundi 14h30-16h / mercredi 16h30-18h30 + 2h préparation et ménage soit 5.5h hebdomadaires.

• 6h de bibliobus sur l’année.

Salaire : CDD de 1 an reconductible au grade d’Adjoint au patrimoine 2^e classe / IM 377 et IB 419, participation mutuelle et prévoyance.